사람인(대표 이정근)이 구직자 476명을 대상으로 ‘면접을 보고 나서 후회한 경험이 있는지 여부’에 대해 조사한 결과, 83%는 ‘후회한 경험이 있다’고 답했다. 성별로 살펴보면 남성(79.4%) 보다 여성(89.4%)이 후회한 경험이 많았다.
구직자들이 후회한 이유는 ‘긴장으로 말을 더듬어서’(38.5%,)가 1위를 차지했다. 다음으로 ‘준비한 답변을 제대로 하지 못해서’(35.4%), ‘끝난 후에야 질문에 대한 답이 생각나서’(32.7%), ‘사전 준비를 철저하게 하지 못해서’(32.4%), ‘다시 보면 더 잘 할 수 있을 것 같아서’(24.6%)가 있었다. 구직자들은 후회했던 면접의 유형으로 ‘질의응답 면접‘(84.3%)을 첫 번째로 꼽았다. 이어 ‘실무 수행 면접’(14.4%), ‘외국어 면접’(8.9%), ‘PT 면접’(7.3%), ‘토론 면접’(5.6%) 등이 있었다.
자신 없는 면접 방식으로 ‘개인면접’(20.3%)보다 ‘그룹면접’(79.7%)을 선택한 비율이 4배 가량 높은 것으로 나타나 다른 지원자들과 면접을 함께 보는 것을 부담스러워하는 경향을 보였다. 또, 응답자의 81.8%는 면접을 보고 후회했던 기업에 불합격한 경험이 있다고 응답했다.
since 1995 대한뉴스 홈페이지 http://www.daehannews.kr에서 더 많은 기사를 볼 수 있습니다.